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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Elektro-) Ingenieur:in als Projektmanager:in (w/m/d) für die DB Kommunikationstechnik GmbH am Standort Eschborn oder Frankfurt (Main).
Deine Aufgaben:
- Als Projektmanager:in ist deine Aufgabe die qualitativ hochwertige Steuerung von komplexen Projekten und Aufträgen im Bereich der Telekommunikationstechnik, sowohl DB-intern als auch im externen Markt
- Mit deinem Team an Projektmanager:innen, Planer:innen, Bauüberwacher:innen und Zeichner:innen verantwortest du die Abwicklung von Kundenprojekten
- Die Ziele hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität werden von dir konkret definiert und stets nachverfolgt
- Die vertragskonforme Abwicklung und Projektschlussmeldung sowie die Übergabe an die Auftragsabrechnung wird von dir übernommen
- In deinen Aufgabenbereich fallen auch die Erstellung und Führung der Projektakte, das Management der Fremdleistungsressourcen sowie die kaufmännische und operative Unterstützung von mittleren und komplexen Projekten
- Du bist Ansprechpartner:in für alle Projektbeteiligten und vertrittst die Projektaufträge nach außen, insbesondere gegenüber den Kund:innen
- Du gewährleistest die vertragskonforme Abwicklung, die Projektschlussmeldung und die Übergabe an interne Genehmigungsstellen bzw. an die Auftragsabrechnung
Dein Profil:
- Du hast ein abgeschlossenes (Fachhochschul-) Studium der Fachrichtung Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung
- Du verfügst über umfangreiche Berufserfahrung im Bereich des Projektmanagements von Telekommunikationsanlagen
- Außerdem hast du Kenntnisse über Projektmanagementwerkzeuge und -methoden, des Planungs-, Vergabe- und Vertragsrechts sowie HOAI
- Du besitzt vertiefende Kenntnisse im Projektmanagement und/oder in der Abwicklung von Infrastrukturprojekten
- Zu deinen Stärken zählen ein ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine starke Kundenorientierung und Teamfähigkeit
- Geschick im Umgang mit Eskalationen und sicherer Umgang mit Geschäftspartner:innen und Projektbeteiligten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten zeichnen dich aus und du kannst dich sowohl mündlich als auch schriftlich vorbildlich und präzise ausdrücken
Deine Benefits
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Homeoffice
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Freizeit sponsored by Bahn
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Vielfältige Karrierechancen
Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.
Standorte
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Über uns
Die über 3.000 Mitarbeitenden der DB Kommunikationstechnik GmbH sind die Expert:innen der Deutschen Bahn für die kommunikative Vernetzung von Infrastruktur, Logistikprofis sowie Medien- und Kommunikationsdienstleister:innen. Wir machen Mobilität noch mobiler, Digitalisierung noch smarter und Infrastruktur noch leistungsfähiger. Als 100%ige Macher:innen sind wir für den DB Konzern und externe Kund:innen im Einsatz: Deutschlandweit - 24 Stunden - 365 Tage im Jahr.
Bewerben ganz einfach
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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