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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Projektleiter:in / Bauherrenvertreter:in für Bahnhofsprojekte (w/m/d) für das Geschäftsfeld DB InfraGO AG am Standort München oder Nürnberg.
Deine Aufgaben:
- Als Projektleiter:in verantwortest du umfangreiche Projektmanagementleistungen (Projektvorbereitung, Planung, Ausführungsvorbereitung, Ausführung, Projektabschluss) in Bauprojekten oder Bauprogrammen an Bahnhöfen und Verkehrsstationen mit hoher Komplexität in Zusammenarbeit mit dem Projektteam
- Du steuerst deine Projekte über die HOAI Leistungsphasen unter den gegebenen Projektrahmenbedingungen, hast jederzeit die Projektrisiken im Blick und sorgst für die frühzeitige Entwicklung von Gegensteuerungsmaßnahmen bei einer Zielgefährdung
- Als Kommunikationstalent steuerst du alle Projektbeteiligte und bist in ständiger Abstimmung zwischen Bauherr:in, Planer:innen, ausführenden Firmen, Kommunen und anderen Aufgabenträgern
- Mit deiner Erfahrung gehst du voran und übernimmst die fachliche Führung der interdisziplinären Projektteams
- Die Vorbereitung, Abstimmung und Koordination von Planungs- und Bauverträgen sowie die Überwachung und Durchsetzung der Vertragspflichten aller Auftragnehmer runden deinen Verantwortungsbereich ab
Dein Profil:
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Architekt:in, Wirtschaftsingenieur:in bzw. im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Fundierte Erfahrung im Projektmanagement von komplexen Bauprojekten hast du in den vergangenen Jahren gesammelt und bist versiert in der Vergabe von Bau- und/oder Planungsleistungen sowie in der Abwicklung von Bauprojekten
- Du bist Schnittstellenexpert:in und weißt viele Projektbeteiligte mit Verhandlungsgeschick und adressatengerechter Kommunikation ergebnisorientiert zu steuern
- Innovative und agile Projektmanagementmethoden wendest du sicher an, ebenso wie VOB, VOL und HOAI sowie die gültigen gesetzlichen Regelungen
- Dein Wissen gibst du gerne in der fachlichen Führung an Projektmitglieder weiter und lebst deine Rolle als Mentor:in
- Zudem bist du ein/eine Lösungsfinder:in, denkst kundenorientiert und hast mit deiner Überzeugungsfähigkeit und Umsetzungskompetenz den Projekterfolg immer im Fokus
Deine Benefits
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Homeoffice
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Freizeit sponsored by Bahn
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
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Über uns
Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Verkehrsstationen und Bahnhöfe und vielen weiteren herausfordernden Projekten bei der DB InfraGO AG.
Bewerben ganz einfach
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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