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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Ingenieur:in für Wissenschaftskooperation und Liaisonmanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin. Als zentraler Bestandteil unseres Teams wirst du maßgeblich dazu beitragen, Beziehungen zu Bildungseinrichtungen wie Hochschulen, Verbänden und Vereinen aufzubauen und zu pflegen, um die Vernetzung, Nachwuchsgewinnung und Repräsentation unseres Unternehmens zu stärken.
Deine Aufgaben:
- Kern deiner Arbeit sind Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Bildungseinrichtungen, Verbänden, Vereinen etc. sowie die federführende Entwicklung und Begleitung von Forschungsthemen, Forschungsarbeiten sowie Studienprojekten im Bereich des digitalen Planens und Bauens im Infrastrukturbau
- Du trägst die Verantwortung für die eigenständige Organisation, inhaltliche Vorbereitung sowie Durchführung von Veranstaltungen, Workshops & Vorträgen zur Platzierung des Unternehmens in Lehrplänen und Förderung der Kooperationen
- In deiner Funktion bist du für die Identifizierung von Kooperationsmöglichkeiten und Konzeptionierung der Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern wie Gremien und Bildungseinrichtungen zuständig
- Du begleitest unsere Karrieremessen, Gastvorträgen und Unternehmenspräsentationen fachlich an Hochschulen und anderen Veranstaltungen
- Du bist die Schnittstelle zu relevanten Fachabteilungen sowie internen und externen Partnern, wie z.B. Einkauf, DB Training, Wissensmanagement und Regionalbereiche
Dein Profil:
- Deine Eintrittskarte ist ein erfolgreich abgeschlossener Fach- bzw. Hochschulabschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder in einem pädagogischen Studiengang mit vergleichbarer Erfahrung zum technischen Bereich (vorzugsweise Bau / Digitalisierung)
- Idealerweise bringst du bereits relevante Berufserfahrung im Bereich der Wissenschaftskooperation und des Projektmanagements
- Bei Präsentationen überzeugst du durch deine inhaltliche Präzision sowie auch durch deine exzellente Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen sowie Freude an der Arbeit im Team
- Begeisterung für die Digitalisierung des Bauwesens und Interesse an aktuellen Entwicklungen im Bereich Infrastruktur runden dein Profil ab
- Dich interessiert die ausgeschriebene Vakanz, aber du erfüllst noch nicht alle Anforderungen - gerne qualifizieren wir dich weiter, um dich für den Job fit zu machen
Deine Benefits
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Freizeit sponsored by Bahn
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Flexible working
We promote flexible, individual working time models and, where operationally possible, provide support through modern forms of work such as home office or mobile working.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
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Über uns
Die DB InfraGO AG ist die gemeinwohlorientierte Infrastrukturgesellschaft der Deutschen Bahn. Als Deutschlands größter Gastgeber empfangen wir an unseren 5.400 Bahnhöfen circa 21 Millionen Reisende und Besuchende täglich. Unser Ziel: Wir gestalten Orte, an denen sich unsere Kund:innen gerne aufhalten. Bis 2030 entwickeln wir rund 1.800 Bahnhöfe ganzheitlich zu attraktiven Zukunftsbahnhöfen, die Nachhaltigkeit sowie Kapazitäts- und Leistungsstärke miteinander vereinen. Unterstütze uns dabei, Mobilitätsdrehscheiben und Visitenkarten für Städte und Gemeinden zu schaffen.
Bewerben ganz einfach
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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