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AspE gGmbH, freier Träger der Jugendhilfe in Berlin, sucht

 

April 2024

Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Psycholog*in, Erziehungswissenschaftler*in, vergleichbare Qualifikation

als Ambulante Familienhelfer*in  (m/w/d) 
Schwerpunkt: Spandau
20–30 h / Woche
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

AspE gGmbH ist seit 1996 ein Jugendhilfeträger in Berlin mit dem Schwerpunkt inter-/transkulturelle Familienarbeit. Mit unseren Mitarbeitenden erbringen wir soziale Dienstleistungen in der Schulsozialarbeit, den ambulanten Hilfen (HzE), drei Familien-Foren in Neukölln, einem offenen Kindertreff, dem IBAS Kompetenzzentrum in Kreuzberg, einer inklusiven Kita und weiteren Projekten. Unsere Arbeit ist geleitet von der Überzeugung, dass unsere Gesellschaft eine multiethnische, kulturell vielfältige und von verschiedenen Religionen getragene Realität ist. Unsere Mitarbeiter*innen spiegeln diese Gegebenheiten wieder, sprechen viele Sprachen und sind von verschiedensten kulturellen, nationalen und religiösen Herkünften geprägt. Unsere Arbeit mit Familien, Jugendlichen, Kindern und Geflüchteten ist immer durch den salutogenetischen Blick geprägt und ein Schwerpunkt unserer Arbeit. Wir verstehen uns als multikulturelle, lebendige Organisation, die sich stets entwickelt.

Für den Bereich der ambulanten Hilfen zur Erziehung gemäß §27 i.V.m. §§18.3, 29, 30, 31 SGB VIII suchen wir ambulante Familienhelfer*innen (m/w/d). Unter der steten Förderung von Partizipationsmöglichkeiten unterstützen wir die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung von Familien gemäß §§ 18.3, 29, 30 und 31 SGB VIII
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Einhaltung von Qualitätsstandards
• Zusammenarbeit mit weiteren Institutionen, wie Fachdiensten, Behörden, Schule o.ä.
• enge Zusammenarbeit mit Auftraggeber*in Jugendamt 
• Koordination und Vernetzung mit anderen Hilfs-, Betreuungs- und Beratungsangeboten
• Betreuung und Anbindung der Familien, Kinder und Jugendlichen an sozialräumliche Angebote
• Freizeit- und Alltagsgestaltung
• Dokumentation und Berichtswesen im Datenprogramm »Myneva«

Qualifikation / Anforderungen:

• Studienabschluss als Sozialpädagog*in/-arbeiter*in bzw. vergleichbare Qualifikation
• Bereitschaft zur Selbstreflektion und fachlichen Weiterentwicklung, die Auseinandersetzung
  mit diversitäts- / inklusionsbezogenen Themen
• Kenntnisse über systemisches Arbeiten mit Familien
• Kenntnisse in rechtlichen, sozialpädagogischen, psychologischen und methodischen Grundlagen
• Wir freuen uns über zusätzliche Sprachkompetenz, besonders in: Türkisch, Rumänisch,
  Bulgarisch, Serbokroatisch, Romanes, Kurdisch, Arabisch, Farsi, Urdu
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbernahme und Einhaltung der Richtlinien zum Kinderschutz

Wir bieten:

• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, erfahrenen und diversitäts-
  und inklusionssensiblen Team
• Nutzung mehrerer Arbeitsräumlichkeiten und Arbeitsplätze in unserer Geschäftsstelle in Neukölln oder in unserem IBAS Kompetenzzentrum im Aufbauhaus am Moritzplatz
• vertrauensvolle, wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur in der Gesamtorganisation
• fachliche Begleitung: Unser eigens konzipiertes Mentoring-Programm unterstützt
  Ihre sorgfältige und strukturierte Einarbeitung
• ein umfassendes Gesundheitskonzept des Trägers, mit entsprechenden Angeboten
  und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement
• attraktive Vergütung in Anlehnung an TV-L SuE
• Zuschuss zu Direktversicherungen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Fahrtkostenüberahme
• moderner Führungsstil mit flachen Hierarchien im gesamten Träger
• Qualitätssettings, regelmäßige Supervision, in- und externe Fortbildung, regelmäßige Teamsitzung, kollegiale Beratung, Intravision und Beratung durch zwei erfahrene Bereichsleitungen
• Dienst-Tablet und Diensttelefon, mobiles Arbeiten
• Überstundenausgleich über Arbeitszeitkonto
• Work-Life-Balance – Gute Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit 
  durch Selbstorganisation in der Terminierung der Fallarbeit
• ein vielseitiges, herausforderndes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  mit Gestaltungsfreiraum bei einem Träger, der sich weiterentwickelt
• eine langfristige Beschäftigungsperspektive in einer Organisation mit sozialer Verantwortung

Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir sind ein Träger, der sich weiter diversitätsorientiert und inklusiv entwickeln will und dies in der ganzen Organisation widerspiegeln möchte. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von: People of Color und / oder mit „Migrationsprägung“ und / oder Bewerbungen queerer Menschen und / oder über Bewerbungen von Personen mit sogenannter Beeinträchtigung. Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe
Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit an
bewerbung@aspe-berlin.de 

Bei Rückfragen wenden Sie sich gern an unsere Standortleitung:  
Oana Marin-Leoveanu
E-Mail: o.leoveanu@aspe-berlin.de
Mobiltelefon: 0157 - 76 62 30 74 

www.aspe-berlin.de
www.ibas.berlin
instagram.com/aspe.ev
facebook.com/aspe.ev 

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