Kaufmännischer Mitarbeiter Export Compliance (m/w/d)

Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Export im Blick – Sorgfalt trifft Verantwortung
Als Kaufmännischer Mitarbeiter Export Compliance bei unserem Kunden Airbus Helicopters Deutschland GmbH in Donauwörth sind Ihre strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Ihre Belastbarkeit gefragt. Mit Kommunikationsgeschick und Serviceorientierung sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf im sensiblen Bereich der Exportprozesse.

Das Bruttojahresgehalt liegt bei max. 55.400 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU verfügen.

Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Verwaltung und Überwachung exportkontrollrechtlicher Genehmigungen nach AWG, KWKG sowie US-(Re-)Exportrecht
• Umsetzung und Durchsetzung gesetzlich vorgeschriebener Verfahren inkl. Versandfreigaben, Transaktionsstopps und Audits
• Rechtssichere Prüfung von Geschäftsvorgängen auf Einhaltung nationaler und internationaler Exportbestimmungen
• Pflege und Dokumentation aller prüfungs- und genehmigungsrelevanten Daten, inklusive Meldungen, Auflagen- und Terminverfolgung
• Erstellung und Auswertung relevanter Kennzahlen zur Exportkontrolle und Kriegswaffenverwaltung
• Durchführung von internen Revisionen und Frühwarnungen zur Einhaltung von Verboten, Geboten und Erlaubnissen
• Enge Zusammenarbeit mit technischen Fachbereichen und Koordination der Listenprüfung mit technischen Prüfern
• Optimierung und Standardisierung interner Exportprozesse in enger Abstimmung mit Compliance und Legal

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder technisches Studium mit Vertiefung im Zoll- bzw. Exportkontrollwesen
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Exportkontrolle, Projektmanagement, technische Dokumentation oder kaufmännische Sachbearbeitung
• Zusatzqualifikation im Zollrecht oder Exportkontrolle sowie fundierte Kenntnisse in relevanten Rechtsgrundlagen (AWG, KWKG, ITAR, EAR)
• Sehr gute Kenntnisse im Außenwirtschafts- und Kriegswaffenkontrollgesetz sowie im US-Exportrecht
• Sicherer Umgang mit SAP (inkl. Detailfunktionen) und MS Office, idealerweise mit hoher IT-Affinität
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
• Vorliegende, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU zwingend erforderlich

Unsere Leistungen:

• Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle
• Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen
• Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen
• Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
• Erstklassige Versorgung – mit Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria
• Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten